工会信息

第11期

中电投江西电力有限公司工会主办                 2015年11月5日

〖工会要闻〗

公司举办第二届生产运动会水库调度技能竞赛

10月22日，公司第二届生产运动会水库调度技能竞赛在洪门电厂开赛，来自公司系统上犹江电厂、江口电厂、罗湾电厂、洪门电厂以及峡江公司等5家单位15名选手参加了竞赛。

竞赛分理论笔试和知识竞答两部分，综合检验了公司系统水调人员的理论水平和实践经验。经过激烈争夺，最终峡江公司、洪门电厂分获团体一、二等奖；峡江公司高小梅荣获个人一等奖，峡江公司王晓兰、上犹江电厂刘志贵荣获个人二等奖，上犹电厂江谌杰、洪门电厂李洪华、上犹江电厂孔小毛荣获个人三等奖。

为办好此次竞赛活动，在江西公司工会的统筹安排下，承办单位洪门电厂高度重视，精心组织，确保竞赛公平、公正；各参赛单位层层选拔队员，积极组队备战，以赛促训、以赛促学、以学促用，有力提升了职工的技能素质。　　　　　　　　　（包卫兰）

公司工会组织开展2015年度先模疗休养

10月10日至16日，公司工会组织系统劳动模范、先进工作者和模范共产党员前往广西桂林疗休养。

本次疗养地设在铁道部桂林疗养院。疗养院坐落于广西桂林市中心著名的南溪山景区，环境优美，空气清新。先模们身处其中，或早起爬南溪山晨练、或游走于山间草丛、或利用各种运动器械活动筋骨，呼吸新鲜空气，尽情拥抱大自然，享受这份难得闲暇与惬意。

为了组织好本次疗休养活动，公司工会办注重细节，周密策划，全过程跟踪疗休养，多层次、人性化的休养方式让先模们亲身体验到了公司的关爱。大家纷纷表示，将进一步发扬吃苦耐劳、奋发进取的精神，为公司建设一流电力企业多做贡献。（吕浩军）

〖民主管理〗

水电检修开展职工代表巡视检查强化民主管理

为加强企业民主建设，充分发挥职工代表民主监督作用，10月26-29日，水电检修公司抽调业务素质好、责任心强的职工代表和公司工会有关人员组成两个巡视组，完成对5个基层分公司和广东梅州蓬辣滩维护项目部的巡视检查。

职工代表在巡查中，重点针对职代会决议的宣传贯彻落实情况、集体合同的履行情况、提案办理、安全生产、劳动保护等涉及职工利益的事项和相关制度的执行情况进行巡视；重点检查所属分公司工会组织资助援建的“五小”文化生活工程项目创建情况等。

巡视采用听取工作汇报、召开职工代表及有关人员座谈会、查阅资料、深入基层班组检查等方式，积极搭建职工诉求平台。本次巡视检查共召开座谈会6次，参加座谈职工200余人。巡视中，广泛听取了各单位、 一般管理人员及一线职工代表的意见建议，了解职工关切的热点、难点问题和职工队伍稳定情况，并就职工提出的事项进行了现场解答。

通过此次职工代表巡视检查，深入基层，查隐患、找问题，聆听职工心声，对加强民主管理制度规范、班组建设、一线安全生产和劳动保护等方面起到了监督和促进作用，有力地维护了广大职工的切身利益和合法权益，提高了企业民主管理水平，为公司和谐稳定发展起到了积极的推动作用。　　　　　　（肖学琼）

中电电力职工安全巡视监督助力安全生产

近日，为助力落实安全生产“党政同责、一岗双责、齐抓共管”责任制，中电电力工会成立安全巡视监督委员会，充分发挥职工企业主人翁精神，组织职工代表进行安全巡视检查，明确工会监督安全生产工作职责。安全巡视监督委员会依法对安全生产工作进行监督，组织职工参加安全生产工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益。制定或修改有关安全生产的规章制度，组织职工代表收集职工意见。

据悉，该公司一贯高度重视职工代表巡视工作，充分维护职工代表参与企业日常民主管理、民主监督的权利，通过经常性的组织集体合同、安全生产、劳动保护、职业健康等不同内容的专项检查活动，为全体职工代表充分参与企业管理构筑建言献策的互动平台，进一步密切工会与基层职工的联系，全力打造服务型工会组织。                     　                 （刘 飒）

〖基层速递〗

贵电公司多平台创建“五型班组”

贵电公司通过搭建“交流互动、网络微信、技能竞赛”三大平台，积极开展“五型班组”创建活动，有效推动班组建设工作上台阶。

“交流互动平台”深化创建工作。公司召开“五型班组”创建工作研讨会和季度检查考评会，对创建工作进行交流探讨，同时把班组基础、安全、技能、创新、民主、文化、思想、队伍建设等八项内容，用表格形式进行量化细化，通过月自查、季考评，逐条查找问题和不足，促进班组相互借鉴、比学赶超，提高“五型班组”创建水平。

“网络微信平台”注入班组建设活力。建立“班组建设管理微信群”，设置了职工之家、班组建设、专家指导、每日快讯、学习培训等信息模 块，以微播报、微课堂等形式，第一时间发送通知、传播工作“好声音”。

“劳动竞赛平台”提升班组职工素质。围绕降本增效、素质提升、阶段性重点及难点工作等内容，组织开展班际间、值际间、岗位间的比指标、比效益、比安全等竞赛活动，提高职工创新创效能力，激励职工为建设一流发电企业发挥才干、建功立业。

　　　　　             　　　　（肖桂珍）

南昌二片区工会举行羽毛球比赛

10月23日，南昌二片区工会在南昌举行2015年区域羽毛球比赛。此次比赛由新能源分公司承办，水电检修、峡江公司、新能源分公司3个代表队参加了比赛。

比赛设男子单打、男子双打、女子单打三个项目，采用国家体育总局审定的最新《羽毛球竞赛规则》，男子双打采取循环赛制，每场3局2胜21分制；男子单打采取单项淘汰赛，每场3局2胜21分制；女子单打直接淘汰制，同样是每场3局2胜21分制。

比赛过程既紧张激烈又和谐快乐，每场比赛都扣人心弦、高潮迭出，赛场上时不时响起阵阵掌声和喝彩。经过一天激烈的角逐，各奖项花落各家，进一步激发了职工昂扬的斗志和火热的激情，加强了交流，增进了友谊，为建设一流发电企业注入了健康活力。　　　                               　　　(杨美英)

〖先锋颂〗

志在高峰的攀登者

  ——记2015年水库调度技能竞赛团体第一名峡江公司代表队

10月23日，从江西公司2015年水库调度专业技能竞赛现场传来捷报：峡江公司代表队荣获团体一等奖，选手高小梅、王晓兰分获个人第一、二名。喜讯振奋人心，辛劳铸就梦想。回首过去的4个多月，从酷暑到晚秋，从黎明到黑夜，峡江公司上下齐心协力，全力备战，朝着心中的高峰一步步攀登。

“苦学苦练，孜孜不倦，努力攀登顶峰，赛出峡江公司的特色和风格”，这是峡江公司领导的殷殷期盼，更是选手们肩负的使命。峡江公司人员少，工作任务繁重，想取得成绩就必须要付出比别人更多的功夫。怀揣梦想，秉承一颗登顶的决心，从6月到10月，峡江公司组织全员完成了水务理论基础、水库调度知识、水文计算与预报等专业基础理论的学习，专门聘请老师进行集中授课，反复上机实操演练，经过多轮考试选拔，主力选手们脱颖而出。

主力选手高小梅，毕业于河海大学水文专业，曾获得江西公司2012年水库调度专业竞赛三等奖，“我能更好”，踌躇满志的她，为今年的比赛卯足了劲，不浪费任何一点学习时间，进一步扩展知识面，增强实操能力，日复一日的苦练、熟背，对梦想的坚持成就了她赛场上高水平的发挥，被裁判组评为“最沉稳选手”。主力选手王晓兰，怀着成为“水工专业多面手”的梦想从水工观测岗位转入水调岗位不满两年，已不年轻的她，凭着一股顽强的学习劲头和钻研精神，努力拼搏，在比赛中发挥稳定，获得了骄人的成绩，特别是在竞答口试中，思路清晰、对答如流，赢得裁判们的赞许。抽调选手周志勇，从事水调工作十几年，是水工班班长。平常工作事务缠身，稍有空隙便抓紧时机复习备考，记不清有多少次，为了学习和工作两不误而忙的焦头烂额，也记不清有多少个深夜，忙完工作了还要秉烛夜读。比赛中，他凭借丰富的实践工作经验和赛场上良好心理素质，圆满完成了竞赛任务，特别是在抢答环节，为代表队成功抢到了一半以上的答题机会，被队友们戏称为“快手”。梅花香自苦寒来。120多个日日夜夜的苦学苦练为选手们赢得了荣誉，创下了峡江公司“三连冠”的荣耀。队员们不会忘记，为了让他们安心比赛，峡江公司“总动员”，公司领导经常深入一线，竭力创造条件，为他们加油鼓劲；工会、人资部、车间组成工作小组，制定详细集训计划，编写复习题库，组织队员进行强化训练和理论辅导；同事们轮流值班，只为尽可能让他们有更多的时间学习和准备……。

“竞赛给我们提供了展示的平台，有力提高了自身技能。我们相信，随着江西公司的不断发展壮大，我们一定会和她共同成长”。这是峡江公司代表队的集体心声。

江西公司所属各单位录用稿件情况通报

（2015年10月1日–10月31日）

注：分电公司未完成宣传报道任务。

报    送：集团公司工委，公司领导。

发    送：公司各部门，公司所属各单位工会。

责任编辑：张函英        主编：罗辉        总编：李 挺

投稿邮箱：zhanghanying@cpijx.cn         联系人：张函英

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