近期，分宜电厂纪委狠抓制度机制，通过抓整改、修制度让巡察整改和制度建设相互促进、相互提高，紧盯巡察问题整改，梳理制度漏洞，建章立制，强化监督成果运用。

紧盯问题整改，梳理制度漏洞。根据巡察反馈意见，制订《落实巡察反馈情况整改实施方案》，成立巡察整改小组、事件调查小组，深刻剖析问题根源，对照反馈问题逐一制订整改措施，明确责任部门、整改时限、责任人，认真落实整改，各项措施均得到有效整改。同时，从制度建设和执行层面，加强对问题根源的梳理和汇总。历年巡察整改中，发现问题共65个，其中因没有制度造成的问题5个，有制度、制度执行不到位造成的问题60个；党建方面问题22个，安全生产方面问题8个，选人用人方面问题7个，招投标、合同管理方面问题7个，党风廉政建设方面问题6个，履职待遇、公务用车方面问题3个，废旧物资管理方面问题2个，财务制度方面问题1个，其他方面问题9个。

建章立制，推动成果常态长效。把反馈的问题作为一面镜子，以巡视整改落实工作作为契机，坚持整改反馈问题与建立长效机制相结合，坚持治当前与管长远相结合，切实把整改过程转变为解决问题、建章立制、堵塞漏洞、推动工作的过程。督促整改责任部门举一反三，修订《员工奖惩管理办法》、《合同管理办法》等23项制度，制订《灰场管理办法》、《青年人才培养办法》等7部新制度，建立健全规章制度，形成相互衔接、相互配套的长效工作机制，做到以制度管权管事管人，不断巩固和扩大整改成果。