深入贯彻中央八项规定精神学习教育启动以来，江西公司党委将高质量开展学习教育作为重大政治任务，坚持 “严”的基调、“实”的导向，以上率下一体推进“学查改”，推动学习教育走深走实。系统各单位迅速响应，在学深悟透中央精神基础上，认真完成“规定动作”，精心谋划 “自选动作”，确保理论学习入脑入心、检视问题动真碰硬、整改落实见行见效。

    景德镇电厂积极探索创新学习形式，通过党委理论学习中心组、读书班、“三会一课”、主题党日等形式开展集中学习，逐章研读《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》，原原本本学习中央八项规定及其实施细则精神，紧密联系思想和工作实际开展专题研讨，交流学习收获和心得体会。利用厂区宣传屏、微信公众号推送学习教育“微课堂”，通过系列图解、视频等方式开展中央八项规定精神解读辅导，让干部职工随时随地进行“掌上充电”，为扎实开展学习教育打牢思想政治基础。强化实践锻炼，组织党员团青到皖赣边苏区程家山革命根据地开展实地研学，沉浸式重温革命历史，让干部职工在直观感受中深刻领悟八项规定的内涵与要求，进一步增强纪律意识和责任担当。

    电力工程以“三个课堂”推动深入贯彻中央八项规定精神学习教育走深走实。“理论课堂”打牢思想基础。党委举办党委专题会、理论学习中心组学习、读书班，各党总支、党支部通过“三会一课”、主题党日等，深入学习中央八项规定及其实施细则精神。公司官微开设学习专栏推出党建知识“每日60秒”“十分钟课堂”，组织全体党员网络答题，推进学习教育穿透基层。“现场课堂”映照红色初心。组织党员观看警示教育片，到南昌方志敏烈士纪念园、荷塘红色廉政教育基地等地学习，以“现场+案例”沉浸式开展廉政警示教育。“实践课堂”推动见行见效。将学习教育与机组计划检修结合，在检修现场悬挂“让标准成为习惯、让习惯符合标准、让结果达到标准”标语，引导员工培育精细化检修作风。针对在建工程、机组检修开展专项监督、业主满意度调查，督促加强现场安全环保与质量管理，以“党建+”形式发挥党员先锋模范带头作用，实现新电#1机组C修提前2天抽出发电机转子，提前5天完成机组并网发电任务。

    置业公司精心部署、周密安排，高质量高标准推进学习教育。紧密结合工作实际，坚持“指导”与“保障”相统一，“学”与“改”同推进，“内”与“外”全覆盖，一体推进“学查改”。领导干部示范学,公司党总支充分发挥示范带头作用，通过“领学带学+警示教育+研讨交流”模式，扎实开展理论学习中心组学习和集中研讨。基层组织跟进学,开展“强作风，树新风”主题党日活动，组织2个党支部同步开展集中学习研讨，进一步强化作风建设，筑牢思想防线。线上线下融合学，按照“内外结合、分类施教”的原则，依托共产党员网、学习强国等“学习教育”专题专栏，引导全体党员深刻理解中央八项规定精神内涵实质，明确贯彻落实的具体路径。

    湖北分公司党支部聚焦“学”“查”“改”持续发力，推动学习教育环环相扣、整体推进、走深走实。聚焦在“学”上入脑入心。利用理论中心组学习、读书班、“三会一课”和主题党日等形式，原汁原味学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》，深入开展学习研讨，推动党员、干部准确掌握中央八项规定精神的主旨要义和内涵要求，切实做到学深悟透、学有质量、学出实效。聚焦在“查”上动真碰硬。将学习教育与领导班子民主生活会查摆问题、党建考核检查反馈问题和全面从严治党等重点工作有机结合，对照两张“清单”，领导班子和班子成员不回避、不遮掩，动真碰硬查摆问题。聚焦在“改”上落细落实。针对查摆出来的问题，研究制定整改措施，明确牵头部门和工作时限，建立跟踪督促台账，推动各项举措有效融通、相互助力，全力以赴抓好学习教育。

    江口电厂积极构建“党总支领航、全员覆盖、警钟长鸣、立体宣传”四学联动机制。班子成员现场解答政策和制度疑问，通过“关键少数”示范带动“绝大多数”；各党支部制定详细学习计划，确保中央八项规定精神传达到每一名党员、职工；利用宣传栏、电子显示屏、工作简报开展宣传教育，将廉政文化以图文并茂的形式展示出来，召开专题警示教育大会，开设“清·源江电｜每月‘廉’播”专栏，大力推进廉洁文化建设；将学习教育与主题党日活动充分结合，组织到红色革命纪念馆参观学习、开展中央八项规定精神知识竞答等多样活动，以学促行、以行践学，推动中央八项规定精神从理论认知向行动自觉转化。