“目前现场的扬尘控制措施是否落实到位？”“部分运输车辆在施工区域车速过快的问题有没有得到改善？”……近日，在走访各参建单位项目部时，分宜电厂纪检工作人员针对“廉情监督直报”机制所收集到的群众反映突出问题，逐一进行跟踪回访。这些关系工程质量、安全生产和职工切身利益的具体问题，正成为纪检监察机构靠前监督、精准发力的重要内容。

为进一步整合监督力量，推动监督下沉、监督落地，该单位纪委积极探索创新监督模式，建立了“廉情监督直报”信息直通机制。该机制旨在打通基层声音上传渠道，充分调动各参建单位及其一线人员的“主人翁”意识，鼓励其参与日常监督，打造“人人可监督、处处可反馈”的廉洁共建环境。

在直报内容设计上，分宜电厂纪委坚持问题导向和实际需求，进行了个性化设置：一方面聚焦各参建单位廉政建设、“微权力”运行、党员干部廉洁自律情况等“廉政关键点”；另一方面也将作风建设、群众反映强烈的突出问题、安全管理等纳入监督视野，实现对“四风”问题和实际民生诉求的双重关注。在此基础上，廉洁监督员不仅负责收集廉情信息、监督工作作风，还承担起政策宣传、廉政教育等职责，成为一线流动的“监督哨”和“宣传站”。

自该机制运行以来，已累计收到涉及职工福利、会议效率、环保措施等多类有效信息6条。纪委对这些问题建立台账、分类处置、跟踪督办，推动解决了一批诸如施工现场扬尘过大、会议频次过多影响作业、高温天气“送清凉”活动不及时等职工群众关心的热点难点问题，获得了各参建单位和基层员工的普遍认可。

下一步，分宜电厂纪委将继续完善“直报”机制流程，强化数据分析与结果运用，进一步将监督触角延伸至项目一线，实现廉情监督与项目建设的深度融合，为工程优质、干部廉洁提供坚实保障。